Global menu

Our global pages

Close

Topelt kasulik hommikuseminar 3. oktoobril

  • Estonia

    19-09-2017

    „Uus töövaidluste lahendamise seadus + Töötaja e-posti töötlemine ja sellega seotud ohud tööandjale“

    3. oktoober kell 9.30-11.00 Petersoni seminariruum, Park Inn by Radisson Meriton Conference & Spa Hotel Tallinn, Toompuiestee 27 / Paldiski mnt 4, 2. korruse konverentsikeskus.

    1. jaanuaril jõustub uus töövaidluste lahendamise seadus, mille ettevalmistamisel ka meie advokaadid kaasa lõid. Seadus laiendab vaidluste ringi, mida töövaidluskomisjon hakkab läbi vaatama, kaotab senise nõuete ülempiiri (10 000 eurot) ja loob mitmeid uusi võimalusi asjaolude tõendamiseks ning menetluste lõpetamiseks. Seminaril räägime:

    • Seaduse saamisloost, miks uut seadust vaja oli?
    • Tutvustame, milliseid muudatusi on vaidluste lahendamises tulevikus ette näha.
    • Milliseid kasulikke võtteid uus seadus võimaldab?

    Lisaks anname mitmeid näpunäiteid, mida ettevõte saaks ära teha, et uue seaduse valguses töövaidluseid ära hoida.

     

    Seminari teises pooles räägime töötaja e-posti töötlemisest ja sellega seotud ohtudest tööandjale. Tööandjatel on tihti küsimus, kas ja millistel tingimustel võib töötaja e-posti töödelda. Seminaril räägime:

    • Kas tööandja peab pakkuma töötajale tööandja domeeniga e-posti?
    • Kui töötaja kasutab tööalaselt oma isiklikku e-posti, siis kas ja millistel tingimustel võib tööandja sellele ligi pääseda?
    • Kuidas toimida töötaja e-postiga peale töösuhte lõppemist?

    Kõigile nendele ja mitmetele teistele andmekaitses aktuaalsetele küsimustele saab vastuse seminari käigus.

     

    Lisainfo: Eversheds Sutherland Ots & Co telefonil 622 9990 või e-mail info@eversheds-sutherland.ee

    Disclaimer

    This information is for guidance purposes only and should not be regarded as a substitute for taking legal advice. Please refer to the full terms and conditions on our website.

    < Go back

    Subscribe to Estonian ebriefings