Global menu

Our global pages

Close

Sejm przyjął nowelizację Kodeksu pracy – „work-life balance” i bardziej przejrzyste warunki pracy

  • Poland
  • Labor law and trade union issues

10-03-2023

Na ostatnim posiedzeniu Sejmu uchwalono ustawę wdrażającą do polskiego prawa unijne dyrektywy dot. „work-life balance” oraz przejrzystych i przewidywalnych warunków pracy. Nowelizacja modyfikuje przepisy dotyczące uprawnień związanych z rodzicielstwem, umów o pracę na czas określony i okres próbny, obowiązków informacyjnych pracodawcy i elastycznego czasu pracy.

Więcej o tym w alercie prawnym przygotowanym przez Pawła Lasotę.

Paweł Lasota, Senior Associate

< Wstecz

© Eversheds Sutherland 2023. All rights reserved. Eversheds Sutherland is a global provider of legal and other services operating through various separate and distinct legal entities.

Eversheds Sutherland is the name and brand under which the members of Eversheds Sutherland Limited (Eversheds Sutherland (International) LLP and Eversheds Sutherland (US) LLP) and their respective controlled, managed and affiliated firms and the members of Eversheds Sutherland (Europe) Limited (each an "Eversheds Sutherland Entity" and together the "Eversheds Sutherland Entities") provide legal or other services to clients around the world. Eversheds Sutherland Entities are constituted and regulated in accordance with relevant local regulatory and legal requirements and operate in accordance with their locally registered names. The use of the name Eversheds Sutherland, is for description purposes only and does not imply that the Eversheds Sutherland Entities are in a partnership or are part of a global LLP. The responsibility for the provision of services to the client is defined in the terms of engagement between the instructed firm and the client.